Dla pracowników

Chciałbyś wyjechać za granicę, lecz nie wiesz od czego zacząć?
Znasz dobrze język niemiecki, ale zastanawiasz się, jak załatwić szereg formalności?
Sedulus to agencja pracy za granicą, która pozwoli Ci pozbyć się wszystkich wątpliwości!
Naszą ofertę kierujemy zarówno do pracowników z doświadczeniem, jak i tych, którzy chcą wyjechać do pracy w Niemczech po raz pierwszy.

Dlaczego warto wyjechać właśnie z nami?

Ze wszystkimi naszymi pracownikami jesteśmy w stałym kontakcie, do każdego podchodzimy indywidualnie. Dzięki temu wiemy, czego potrzebują, co ich interesuje, znamy ich ewentualne problemy.
To pomaga nam odpowiednio dopasować ofertę i zaproponować stanowisko pracy odpowiadające kwalifikacjom i zainteresowaniom pracownika.

Pracownikom gwarantujemy

;

bezpieczeństwo zatrudnienia

;

wysokie zarobki

;

atrakcyjne oferty pracy

;

elastyczne godziny pracy

;

perspektywę szybkiego załatwienia atrakcyjnej oferty pracy

;

doradztwo zawodowe

Nasi pracownicy doceniają

;

stałe wsparcie naszej firmy

;

szeroką baza ofert pracy

;

profesjonalną koordynację naszych działań

;

krótki czas wykonania zlecenia – zapewniamy usługi na najwyższym poziomie w relatywnie krótkim czasie

;

pracę w Niemczech na stałe i na czas określony

;

wysoką jakość naszych usług, które ciągle poszerzamy

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Prześlij dokumenty drogą mailową

Jeśli chcesz ubiegać się o pracę za granicą korzystając z pośrednictwa naszej agencji – już dziś prześlij dokumenty drogą mailową lub wygodnie zaaplikuj przez nasz system HR. Będziemy potrzebować CV w języku polskim lub w języku niemieckim oraz świadectwa pracy / referencje potwierdzające wymagane kwalifikacje.

Skontaktujemy się z Tobą

W przeciągu kilku dni skontaktuje się z Tobą nasz rekruter i przeprowadzi pierwszą rozmowę – zweryfikuje dane zawarte w CV, wypyta o interesujące Cię oferty pracy, odpowie na Twoje pytania. Będziesz mógł poznać szczegóły dotyczące naszych ofert pracy.

Wyślemy Twoje CV

W kolejnym etapie Twoje CV zostanie wysłane do pracodawcy.

Umówimy Cię na rozmowę rekrutacyjną

Jeśli pracodawca będzie zainteresowany Twoją kandydaturą – umówimy Cię na rozmowę rekrutacyjną w języku niemieckim. Rozmowa odbędzie się przez telefon lub komunikator internetowy.

Podpisujemy umowę i zaczynasz pracę

Jeśli zarówno Ty jak i pracodawca będziecie zainteresowani współpracą – podpisujemy umowę i zaczynasz pracę!

Przesłanie CV kandydata
drogą mailową

"

Rozmowa telefoniczna
z rekruterem

"
i

Przedstawienie CV
pracodawcy

"
w

Rozmowa rekrutacyjna
z pracodawcą niemieckim

"
l

Podpisanie umowy

"

Rozpoczęcie pracy

Potrzebujesz więcej informacji? Skontaktuj się z nami.